حميد رزقي
بمناسبة فاتح ماي 2026، أكد المكتب النقابي للشركة الجهوية متعددة الخدمات بني ملال–خنيفرة، المنضوي تحت لواء الاتحاد المغربي للشغل، مواصلة نهج الحوار الاجتماعي مع إدارة الشركة، لمعالجة مختلف القضايا المهنية المرتبطة بأطر ومستخدمي المؤسسة.
ويأتي هذا التوجه في سياق مخرجات اجتماع المجلس النقابي المنعقد بتاريخ 14 فبراير 2026 بمركز الاصطياف “كهرمة” ببني ملال، والذي عرف حضوراً وازناً لمختلف الفئات، وأسفر عن إعداد ملف مطلبي متكامل شمل عدداً من القضايا المرتبطة بالقطاع.
وفي هذا الإطار، عقدت المديرة العامة للشركة، حنان أبو الفتح، اجتماعاً بمقر المؤسسة، بحضور الكاتب العام للنقابة محمد العاص وأعضاء المكتب النقابي، خُصص لمناقشة مضامين الملف المطلبي وعدد من الملفات المهنية، على أن يتم الإعلان عن تفاصيلها لاحقاً.
ووفق المعطيات المتوفرة، فقد مر اللقاء في أجواء يسودها الاحترام المتبادل وروح الإنصات، بما يعكس توجهاً نحو ترسيخ الحوار كآلية أساسية لمعالجة الإشكالات المطروحة داخل المؤسسة.
وجدد المكتب النقابي، بالمناسبة، تأكيده على اعتماد الحوار المسؤول كخيار استراتيجي يوازن بين متطلبات المؤسسة وصون حقوق الشغيلة، في أفق بناء علاقات مهنية قائمة على الثقة والتعاون.
كما نوه بتفاعل إدارة الشركة مع مطالب المستخدمين، معتبراً أن هذا الانخراط من شأنه دعم الاستقرار المهني وتعزيز أداء المؤسسة.
